¿Aumento de sueldo en 2010?

or otra parte, el 20% de los españoles no pedirá en 2010 un aumento de sueldo a su jefe, pero sí cuentan con la expectativa de la subida que se produce normalmente todos los años.

Sin embargo, lo cierto es que más del 42% de los trabajadores españoles parecen haber adoptado una postura con la coyuntura económica actual y no pedirán ese aumento tan esperado para 2010 por el simple hecho de ser conscientes de la situación por la que atraviesan la mayoría de las empresas hoy en España.

El sondeo de Monster reúne las respuestas de trabajadores españoles a la pregunta "¿Pedirás un aumento de sueldo a tu jefe en 2010?"

Los resultados han revelado lo siguiente:

Sí, ya que no he recibido ningún aumento en 2009 - 22%

Sí, porque tengo derecho a recibir un aumento de sueldo cada año - 16%

No se lo voy a pedir, pero supongo que recibiré un aumento como todos los años - 20%

No, porque mi empresa no está pasando por una buena situación económica - 42%

Resulta curioso que, aunque por motivos distintos, alrededor del 62% de los españoles no vaya a solicitar en 2010 un aumento de sueldo a sus jefes.

"Lo cierto es que parece que los trabajadores son conscientes de la situación del mercado laboral y de cómo afecta la crisis a sus empresas. Muchos renunciarán a pedir ese esperado aumento para 2010 como un acto de responsabilidad con las empresas para las que trabajan", comenta Verónica Milo, Directora de Marketing de Monster España. "Sin embargo, eso no quiere decir que esos aumentos no se produzcan en 2010, sobre todo si se empiezan a despertar los primeros signos de recuperación. En ese caso serán las empresas las que deberían premiar el apoyo y la confianza de sus empleados".

Los resultados de este Monster Meter están basados en los votos recibidos en Monster.es por los usuarios. Sólo se ha contabilizado un voto por usuario para realizar la valoración final. Monster Meter, un producto de Monsterâ, la Web de empleo líder en el mundo y marca insignia de Monster Worldwide Inc., se compone de una serie de sondeos online que recogen las opiniones de los usuarios sobre diferentes temas relacionados con la carrera profesional, economía y puesto de trabajo. Estos sondeos no son científicos y reflejan las opiniones de los usuarios de Internet que hayan decidido participar.